Política de ESG

Criado em 27 Outubro, 2024 • 91 Visualizações • 3 minutos lido

A Everlinks, como uma empresa 100% online e com quase todos os colaboradores remotos, definiu metas de ESG para até 2030, voltadas à sustentabilidade ambiental, inclusão social e governança ética.

Política de ESG da Everlinks - Metas até 2030

A Everlinks, como empresa 100% online e com quase todos os colaboradores em regime remoto, possui metas concretas para fortalecer nossos compromissos com a sustentabilidade ambiental, social e de governança até 2030. Nossas operações digitais e práticas remotas já contribuem para a redução de nossa pegada ambiental, mas temos objetivos ambiciosos para ampliar e fortalecer nossas ações.

Metas Ambientais (E)

Como uma empresa digital, a Everlinks atua para que nossas operações sejam minimamente impactantes para o meio ambiente. Nossas metas ambientais incluem:

  • Minimização da Pegada de Carbono: Pretendemos reduzir nossa pegada ambiental em 50% até 2030. Por operarmos digitalmente, já evitamos o impacto do transporte e do consumo de energia intensiva nos escritórios, mas nossa meta inclui parcerias com provedores de energia limpa para nossos servidores e soluções em nuvem.
  • Incentivo ao Trabalho Remoto Sustentável: Promovemos práticas remotas que incentivem o uso consciente de energia e a economia de recursos. Nossos colaboradores recebem orientações para manter práticas ecoeficientes em seu espaço de trabalho, contribuindo para a redução de consumo de materiais e energia.
  • Sistema para Sustentabilidade: O modelo de link curto da Everlinks e as páginas de biolink promovem um uso mais eficiente de dados e materiais físicos, reduzindo a necessidade de impressão e materiais de marketing físicos. Com isso, apoiamos a redução do desperdício, economizando recursos e evitando a emissão de carbono associada a materiais impressos.

Metas Sociais (S)

Como empresa digital e global, temos o compromisso de criar um ambiente de trabalho inclusivo e colaborativo que vá além das barreiras físicas, buscando gerar impacto positivo para nossos colaboradores e para a comunidade:

  • Diversidade e Inclusão: A Everlinks valoriza e promove a diversidade cultural e de gênero, especialmente em um ambiente remoto que nos permite atrair talentos de qualquer localidade. Nossa meta é aumentar a representatividade feminina em cargos de liderança para 50% até 2030.
  • Saúde e Bem-Estar Digital: Buscamos apoiar a saúde mental e o bem-estar dos nossos colaboradores remotos. Oferecemos recursos digitais para apoio psicológico e financeiro e incentivamos práticas saudáveis no trabalho remoto. Nossa meta é aprimorar esses recursos, criando programas digitais de apoio e integração que alcancem todos os colaboradores.
  • Impacto Comunitário: Em nossa atuação remota, incentivamos e apoiamos colaboradores a se envolverem com suas comunidades locais e participarem de ações de impacto social e ambiental, promovendo uma cultura de voluntariado digital e desenvolvimento de habilidades. Nossa meta é que 20% dos colaboradores estejam engajados em programas de impacto comunitário até 2030.

Metas de Governança (G)

Comprometidos com transparência e ética, queremos desenvolver uma governança robusta e responsável, assegurando que nossos processos estejam sempre alinhados às melhores práticas:

  • Transparência e Ética Digital: Nossa meta é aprimorar continuamente nossas políticas de governança digital, compartilhando resultados e iniciativas de forma aberta e acessível, com relatórios ESG anuais detalhados e disponíveis para todos os stakeholders até 2025.
  • Política Anticorrupção e Conformidade: Com uma atuação global e digital, mantemos práticas rigorosas para assegurar que a integridade e transparência guiem nossas operações. Todos os colaboradores passam por treinamentos em conformidade digital e ética.
  • Conselho de Governança Independente: Nossa meta é a criação de um comitê de governança digital até 2027, com membros independentes que garantirão que nossas decisões estejam alinhadas aos princípios ESG e ao desenvolvimento sustentável da Everlinks.

Com essas metas, buscamos que a Everlinks contribua ativamente para um futuro digital, sustentável e responsável, assumindo um papel de liderança no setor de tecnologia e inovação digital.